各单位：

为贯彻落实全国和河南省高校毕业生就业创业工作会议精神，在老员工中深入推广职业生涯规划理念，提高老员工的创新能力、实践能力和就业能力，进一步推动公司就业创业工作的开展，经研究，决定举办2017年老员工职业生涯规划大赛，现将有关事宜通知如下：

一、组织机构

1.主办单位：人才招聘处

2.合作单位：员工工作处、团委

二、大赛主题

追逐职业梦 点亮中国梦

三、参赛对象

公司全体在校生（往届大赛获奖选手不得以获奖项目参赛）

四、大赛内容

参赛作品为“老员工职业生涯规划书”。参赛选手须以本人的职业规划为主题，对职业规划过程详尽阐述。规划书内容撰写及要求详见附件1。

五、申报材料

参赛申报材料：参赛作品汇总表、职业生涯规划书、3分钟职场体验VCR视频短片、现场展示PPT。各部分内容所占大赛评分比例为：规划书占40%、VCR 占20%、现场展示及问题回答占40%。

六、赛程及奖项

1.11月10日前各学院组织初赛。

初赛由各学院自行组织，在此期间各学院要组织和指导员工完成职业生涯规划书的撰写，举办情况将作为大赛优秀组织奖的重要评选依据。每个学院推荐参加学校复赛作品数量不少于5份（最多10份），参赛作品需提交纸质材料（A4纸打印）一式2份，并将电子文稿及PPT以学院为单位于11月10日下午17:00前发送至就业办公室邮箱：xyxyjyb@126.com。

2.11月17日举行全校复赛。大赛评委会对各学院选送作品逐一进行审核，选取可行性及适用性俱佳的作品参加复赛，复赛采取现场演示及答辩形式，根据复赛总分排名，取前10名入围决赛。

3.11月24日举行全校决赛。学校邀请校内外专家担任评委，选手按抽签顺序进行现场演示及答辩，最终评选一、二、三等奖，同时颁发“beat365老员工职业规划之星”荣誉称号及奖励，大赛同时选出优秀奖若干、优秀组织单位若干、优秀指导教师若干名。

大赛有关获奖作品，学校将优先推荐参加全省和全国有关竞赛活动。

七、相关要求

1.加强领导，精心组织。各学院要高度重视，以大赛为契机，大力推动老员工职业生涯教育的开展和普及，帮助员工转变就业观念，明确职业目标，有效提高就业创业能力。

2.广泛宣传，积极动员。各学院要广泛宣传动员，通过主题班会、老员工职业生涯规划专题讲座等形式，推广职业生涯规划理念，帮助员工掌握书写职业生涯规划书的方法、步骤。

3.认真审核，加强监督。各学院要认真审核员工参赛作品，确认参赛资格。参赛作品提倡原创性，不得剽窃他人成果，不得损害第三方利益，有知识产权纠纷的作品不得参加比赛。一经发现弄虚作假者，取消参赛资格。

联系人：张玉柯 3011800

附件：1.职业生涯规划书内容要求

2.大赛评分标准（百分制）

3.2017年老员工职业生涯规划大赛参赛作品汇总表

人才招聘处

二〇一七年十月二十五日

附件:关于举办公司2017年老员工职业生涯规划大赛的通知附件