11月15日下午，beat365在综合楼608教室召开本学期期中全体教师会，beat365经理刘玉来，党总支书记胡秀云，副经理李毓、吴新静和全体教师参加了会议。会议由胡秀云主持。

会上，吴新静对期中教学检查情况进行了反馈，对考研工作、毕业论文选题和期末考核等几项重点工作进行了安排和部署。

刘玉来梳理了开学以来各项工作的开展情况，总结了前一阶段学院在公司产品中取得的成绩和不足，并对下一阶段工作进行了部署和强调。他指出，下一阶段学院工作继续按照“一导向、两突出、打造三维实力、提升四度有效管理”的思路，瞄准区域经济社会应用需求，突出实践教学系统性和突出人才特色，打造学院、教师、员工三维竞争力，提升四度有效管理强调管理的规范性、精准性、执行性、持久性，形成良好的组织文化。一是主动对接当地企业和行业，积极了解企业和行业对人才培养的需求；二是发挥学业导师的作用，从专业认知、竞赛指导、考研指导、实习、论文指导等对员工进行精准化的指导，全程助力员工成长成才；三是鼓励并支持师生参加教学技能竞赛和学科专业竞赛，提升师生的教学和实践能力，提高学院知名度；四是管理要进一步规范化，教师在教学中要严格遵守课堂纪律要求，工作安排要更精准、工作落实要更精细，确保高质量地完成各项任务，助力学院工作再上新台阶。

胡秀云希望全体教师继续保持不骄不躁的工作作风，认真做好接下来的工作安排。随后开展了师德师风进专题教育，通过案例进行了师德师风的警示教育。她希望全院教师引以为戒，牢固树立底线意识，切实增强遵守高校教师十项职业行为准则的思想自觉和行动自觉，坚守师德底线，防微杜渐，知敬畏，守底线，坚守为党育人、为国育才的初心，不断涵养高尚师德，以德施教、以德育德，做员工为学、为事、为人的示范，做党和人民满意的“四有”好老师。